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检论|匠心打造“沭水潮生”党建品牌
时间:2023-04-07  作者:姚晓东  来源:检察日报-先锋周刊·铸剑
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山东省临沭县检察院党组书记、检察长 姚晓东

近年来,山东省临沭县检察院立足检察工作实践,不断深化以党的政治建设统领检察工作的实践,聚力“党建+”,织密“融合链”,匠心打造“沭水潮生”党建品牌,切实将党的政治优势转化为促进检察工作高质量发展的业务优势,统筹推进各项检察事业全面提质、党建工作实效进一步增强。

突出“党建+研学”,创新激活发展动能。强化品牌引领,厚植沭河滋润万物的文化底蕴,结合检察主责主业,创建“沭水潮生”党建品牌,实现党建与业务互融互促、共同提升。临沭县检察院依托本地红色资源,建构“浸润式”红色文化教育体系,一体推进党性教育、警示教育、德廉教育。打造“党建学习精品课程”,讲好领导干部、支部书记、普通党员三堂精品党课,用好“沭检青蓝”小讲堂等教学载体,抓好“党组对话青年人主题研讨”等特色活动,不断丰富教育的形式和内容。构建党性教育馆、党员活动室、党建文化+警示文化走廊等为外延的“1+N”学习教育载体,不断延伸党员学习触角。

突出“党建+队伍”,推进高素质人才建设。创新干警培养路径,细化实化党组“五个一”工作思路和干警“十个一”工作要求,实施青年干警成长“青雁工程”,组织公检法同堂共学法律实务,选树3批“党员示范岗”,选拔任用9名青年中层干部,大力挖掘业务标兵、能手、优秀办案团队等先进典型,让干警学有标杆。强化内外监督,抓实规范党组会议监督,督促决策行为规范,主动接受纪检监察机关及其派驻机构监督执纪,“三重一大”事项均及时征求院派驻纪检监察组意见,重要会议邀请纪检监察组人员列席,进一步强化司法公信力。细化干警日常管理,研究制定履行全面从严治检重点任务分工,细化党组书记、班子成员、责任部门三张责任清单,落实党风廉政建设联席会议制度、“三个规定”及重大事项填报制度。严格落实中央八项规定精神并将其列入学习计划,实行“清单式”“台账式”管理,常态化开展检务督察,持之以恒纠治“四风”,营造风清气正氛围。

突出“党建+业务”,推动实现互融互促双提升。细化制度引领,将业务指标细化到每位党组成员,压实“一岗双责”,实现党建引领成效向具体办案质效转化。推动共建共筑,树立“党的一切工作到支部”的鲜明导向,结合部门职能重塑组织架构,配强支部带头人,支部书记由业务部门负责人担任,推动实现党建工作和业务工作同谋划,实现党组织功能与办案职能相融合。2名干警入选省人才库,4名干警获市级业务标兵,集体和个人8次获省级以上表彰奖励。着眼县域经济社会发展大局,紧密结合党员“双报到”、网格化治理等相关工作,联合开展“民企扬帆法治护航”优化营商环境系列活动,依托检察官“五进”和兼任法治副校长机制,提供精准普法服务13次,惠及群众1万余人次,把党建落实到司法为民的务实行动中。加强理论研究,党组成员带队组建检察理论研修团队,在总结先进经验、提升理论深度、宣传特色亮点上不断精耕细作,发表多篇论文,相关工作经验连续四年被推广。

通过推进党建与业务深度融合的具体实践,“沭水潮生”党建品牌效应正逐渐放大,检察工作政治属性更加彰显,检察队伍更加过硬,主责主业更见成效,品牌建设更加响亮。

[责任编辑: 牛旭东 朱玲]
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